Daniel Hohn arbeitet seit 15 Jahren an digitalen Lösungen für Mitarbeitende der DHL Group. Dabei verbindet er Erfahrungen aus seiner Arbeit in der internen Kommunikation, der IT sowie dem Personalbereich. Seine derzeitigen Schwerpunkte sind die Weiterentwicklungen der Lern- und Karriereplattformen, um interne Mobilität zu unterstützen und Mitarbeitenden eine bestmögliche Erfahrung bei ihrer eigenen Weiterentwicklung anzubieten.